Retiro · Herramienta
Simulador de pensión IMSS Ley 73 y Modalidad 40
Con tu salario promedio y tus semanas cotizadas, calcula una estimación de tu pensión mensual con la tabla del artículo 167, el porcentaje por edad y las asignaciones familiares. Si piensas en la Modalidad 40, compara lo que cambia y lo que cuesta antes de decidir.
Tu pensión estimada
Con $600.00 de salario promedio diario, 1,100 semanas cotizadas y 60 años al pensionarte.
Pensión mensual estimada
$9,767
Pesos de 2026, antes de impuestos
Pensión anual
$117,205
12 mensualidades
Aguinaldo anual
$9,767
Una mensualidad (art. 167)
Frente a tu salario
53.5%
Pensión anual ÷ (salario promedio × 365)
Tu cálculo, paso a paso
| Paso | Resultado |
|---|---|
| 1. Salario promedio en veces el salario mínimo | 1.90 · $600.00 ÷ $315.04 (salario mínimo 2026) |
| 2. Grupo de la tabla del art. 167 | de 1.76 a 2.00 veces · cuantía básica 42.67% · incremento anual 1.615% |
| 3. Incrementos por semanas después de las 500 | 600 semanas extra = 11 años completos + 28 semanas → 12.0 incrementos |
| 4. Porcentaje total | 42.67% + 12.0 × 1.615% = 62.050% |
| 5. Cuantía anual de vejez | $135,889.50 · $600.00 × 365 × 62.050% |
| 6. Porcentaje por edad (art. 171) | 75% a los 60 años |
| 7. Pensión anual antes de asignaciones | $101,917.13 |
| 8. Asignaciones familiares (art. 164) | Esposa o concubina 15% = $15,287.57 |
| 9. Tope y mínimo (arts. 168 y 169) | dentro del tope y arriba del mínimo |
| 10. Pensión mensual | $9,767.06 · $117,204.69 ÷ 12 |
¿Y si cotizas en Modalidad 40?
Elige Sí en la sección Modalidad 40 del formulario para ver, lado a lado, cuánto cambiaría tu pensión, cuánto costaría y en cuántos meses de pensión se recupera ese costo.
Premisas de este cálculo:
- Salario mínimo general 2026: $315.04 diarios · DOF 09/12/2025, Resolución de la CONASAMI (vigente desde el 1 de enero de 2026)
- UMA diaria 2026: $117.31 (tope de cotización: 25 UMA = $2,932.75 diarios) · INEGI, vigente desde el 01/02/2026
- Cuota de Modalidad 40 en 2026: 14.438% del salario registrado · Diario Oficial de la Federación, consultado el 04/08/2026
- Tabla, porcentajes y límites · Ley del Seguro Social de 1973, arts. 164, 167, 168, 169 y 171 (texto reproducido por el IMSS)
No se incluye el aumento de 11% del artículo 14 transitorio: aplica solo en ciertos casos y el IMSS determina si procede. Montos en pesos de 2026. El salario mínimo que usa el IMSS es el vigente cuando te pensionas.
Qué no te dice este número
Es una estimación ilustrativa, no el monto que te va a otorgar el IMSS. Tu pensión real depende del salario promedio que el IMSS reconozca en tus últimas 250 semanas, de las semanas que efectivamente te valide, del salario mínimo vigente cuando te pensiones, de tu situación familiar comprobada y de ajustes que esta herramienta no incluye, como el 11% del artículo 14 transitorio. La Modalidad 40 implica pagar cuotas por adelantado durante años: si cambian tus planes, tu salud o tus ingresos, ese dinero ya no está disponible. Antes de decidir, pide tu estimación oficial al IMSS; esta herramienta no sustituye una revisión de tu expediente.
Cómo se calcula la pensión Ley 73
La fórmula es pública y está en la Ley del Seguro Social de 1973. Estos son los pasos, en el orden en que los aplica esta herramienta:
-
1
Salario promedio
Se toma el promedio diario de tus últimas 250 semanas cotizadas y se divide entre el salario mínimo general vigente (2026: $315.04 diarios) para saber en cuántas veces el salario mínimo estás.
-
2
Cuantía básica e incrementos
Con esas veces, la tabla del artículo 167 te asigna un porcentaje de cuantía básica y un incremento anual. Por cada 52 semanas cotizadas después de las primeras 500 sumas un incremento; si sobran de 13 a 26 semanas, medio incremento, y si sobran más de 26, uno completo.
-
3
Cuantía anual
Pensión anual de vejez = salario promedio × 365 × (cuantía básica + incrementos × incremento anual).
-
4
Edad
Si te pensionas antes de los 65, recibes un porcentaje de esa cuantía (artículo 171): 75% a los 60, 80% a los 61, 85% a los 62, 90% a los 63, 95% a los 64 y 100% a los 65.
-
5
Asignaciones familiares
Se suma 15% por esposa o concubina y 10% por cada hijo menor de 16. Sin ellos, 10% por cada padre que dependa de ti (y 10% más de ayuda asistencial si solo es uno); sin ningún beneficiario, 15% de ayuda asistencial (artículo 164).
-
6
Tope y mínimo
La pensión con asignaciones no puede pasar de 100% de tu salario promedio, salvo que tus semanas por sí solas lo superen (artículo 169), ni ser menor a un salario mínimo mensual (artículo 168). Al final, la pensión anual se divide entre 12.
Pensión mensual estimada según salario y semanas
A los 65 años (vejez, 100%), con esposa o concubina y sin Modalidad 40. Salario mínimo 2026 de $315.04 diarios. Estimación ilustrativa en pesos de 2026.
| Salario promedio diario | 750 semanas | 1,000 semanas | 1,500 semanas |
|---|---|---|---|
|
$400 1.27 veces SM |
$9,582 · mínimo | $9,789 | $11,272 |
|
$600 1.90 veces SM |
$10,650 | $12,345 | $15,395 |
|
$900 2.86 veces SM |
$11,961 | $15,161 | $20,921 |
|
$1,500 4.76 veces SM |
$14,788 | $20,967 | $32,087 |
|
$2,500 7.94 veces SM |
$22,081 | $32,793 | $52,075 |
"mínimo": se aplicó la pensión mínima de 1 salario mínimo mensual. "tope": se aplicó el límite de 100% del salario promedio.
Cómo se calcula el efecto de la Modalidad 40
La Modalidad 40 no cambia la tabla: cambia el salario promedio y suma semanas. Si registras un salario más alto durante tus últimas semanas antes de pensionarte, esas semanas reemplazan a las más antiguas de la ventana de 250, y el promedio sube. Con más semanas, además, sumas incrementos. El costo es un porcentaje del salario que registras: 14.438% en 2026, según el DOF. Ese porcentaje sube cada año hasta 2030 por la reforma de 2020, así que una estimación con la cuota de hoy suele quedarse corta.
Preguntas frecuentes sobre la pensión Ley 73
¿Cómo se calcula la pensión de la Ley 73?
Se toma el salario promedio diario de las últimas 250 semanas, se ubica en veces el salario mínimo dentro de la tabla del artículo 167, se suman la cuantía básica y un incremento por cada 52 semanas después de las 500, se multiplica por 365 y se ajusta por edad, asignaciones familiares, tope de 100% del salario promedio y mínimo de un salario mínimo. El resultado anual se divide entre 12.
¿Cuántas semanas necesito para pensionarme por la Ley 73?
Al menos 500 semanas cotizadas reconocidas por el IMSS, además de tener 60 años o más para cesantía en edad avanzada o 65 para vejez, y estar dado de baja del régimen obligatorio para cesantía.
¿Cuánto baja la pensión si me retiro a los 60 años?
A los 60 recibes 75% de la pensión que te correspondería a los 65; cada año adicional suma 5 puntos: 80% a los 61, 85% a los 62, 90% a los 63, 95% a los 64 y 100% a los 65 (artículo 171).
¿Qué es la Modalidad 40 y cuánto cuesta en 2026?
Es la continuación voluntaria en el régimen obligatorio del IMSS: pagas tú las cuotas sobre un salario que eliges, hasta 25 UMA diarias, para mejorar tu salario promedio y sumar semanas. En 2026 la cuota publicada en el DOF es de 14.438% del salario registrado, y sube cada año hasta 2030.
¿Cuál es la pensión mínima de la Ley 73?
La pensión por vejez o cesantía, incluidas las asignaciones familiares, no puede ser menor a un salario mínimo general mensual (artículo 168). Con el salario mínimo de 2026, de $315.04 diarios, son unos $9,582 al mes.
¿La Ley 73 da aguinaldo a los pensionados?
Sí. El artículo 167 establece un aguinaldo anual equivalente a una mensualidad de la pensión que recibes.
Siguiente paso
Entiende lo que mueve tu pensión
El número depende sobre todo de dos cosas: el salario promedio que el IMSS reconozca y las semanas que te valide. Estas guías explican cómo leerlos.